تحقیق در مورد تأمین اجتماعی ، بیمه و حوادث ناشی از کار

لینک *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

تعداد صفحه:188

فهرست

دفتر دوم. اشخاص مورد رجوع و موضوع و محل رجوع سازمان

مقدمه

فصل اول ـ تعیین اشخاص مورد رجوع سازمان

مبحث اول ـ عامل ورود زیان

گفتار اول ـ&zwnj حوادث و بیماری&zwnj های ناشی از خطرات شغلی

بند اول ـ مفاهیم

1- مفهوم حادثة ناشی از کار

2- مفهوم حادثة مربوط به مسیر

3- مفهوم بیماری&zwnj های حرفه&zwnj ای

بند دوم ـ رجوع به واردکنندة زیان در زمینة حوادث و بیماری&zwnj های ناشی از خطرات شغلی

1- حقوق فرانسه

الف- قاعده کلی

ب- موارد استثناء - حقوق ایران

الف- واردکنندة زیان شخصی غیر از کارفرما یا نمایندگان وی یا یکی از کارکنان همان کارگاه باشد

ب- واردکنندة زیان خود بیمه شدة زیاندیده باشد

ج- واردکنندة زیان کارفرما یا یکی از نمایندگان وی در ادارة&zwnj کارگاه باشد

گفتار دوم ـ&zwnj حوادث مشمول قواعد عام (حوادث غیرناشی از کار)

بند اول ـ قاعده

بند دوم ـ استثنا مبحث دوم ـ سایراشخاص

گفتار اول ـ &zwnj بیمه&zwnj گران

گفتار دوم ـ&zwnj مسوولین مدنی فعل غیر

گفتار سوم ـ&zwnj حوادث مشمول قواعد عام (حوادث غیرناشی از کار)

گفتار چهارم ـ بیمه شده

فصل دوم ـ شرایط رجوع سازمان به وارد کنندة زیان

مبحث اول ـ موضوع رجوع:&zwnj پرداخت&zwnj های غرامتی

گفتار اول ـ وقوع یک پرداخت

گفتار دوم ـ غرامتی بودن پرداخت&zwnj ها

بند اول ـ مستمری بازنشستگی

بند دوم ـ مستمری از کار افتادگی

بند سوم ـ هزینه&zwnj های معالجه و درمان دوران بیماری

بند چهارم ـ مستمری بازماندگان

بند پنجم ـ هزینة کفن و دفن

گفتار سوم ـ فرض تقسیم مسوولیت

بند اول ـ تقصیر مشترک زیاندیده و مسوول حادثه

الف- تقصیر مشترک و قواعد عمومی مسوولیت مدنی ـ ارجاع

ب- تقصیر مشترک و وجود همزمان مسوولیت مدنی و تأمین اجتماعی

بند دوم ـ تقسیم مسوولیت میان واردکنندگان زیان متعدد

همچنان که در دفتر اول دیدیم مبنای رجوع سازمان برای استرداد پرداخت&zwnj هایش « قائم مقامی» است. پیش از بررسی شرایط و محدوده رجوع سازمان براین مبنا، نخست باید به دو پرسش پاسخ داده شود: 1- سازمان، قائم مقام چه شخص یا اشخاصی می&zwnj شود؟ 2- سازمان در رجوع به چه شخص یا اشخاصی قائم مقام می&zwnj شود؟

پاسخ پرسش نخست چندان دشوار نیست: سازمان در اغلب موارد، قائم مقام بیمه شدة زیاندیده می&zwnj شود زیرا پرداخت&zwnj های خود را در حق زیاندیده انجام می&zwnj دهد. حتی در مواردی که سازمان مستقیماً به زیاندیده مبلغی پرداخت نمی&zwnj کند بلکه ـ همچنان که در روش درمان غیرمستقیم معمول است ـ مبالغی را به شخص ثالث پرداخت می&zwnj کند، باز هم قائم مقام زیاندیده می&zwnj شود زیرا تأمین اجتماعی از این طریق خسارت او را جبران می&zwnj کند و آن مبلغ را از جانب و به نمایندگی بیمه&zwnj شدة زیاندیده به شخص ثالث می&zwnj پردازد. با وجود این، در برخی موارد سازمان قائم مقام بازماندگان بیمه شده می&zwnj شود و نه خود او. به عنوان مثال در مواردی که بیمه شده در اثر حادثة ناشی از کار فوت می&zwnj شود و سازمان مستمری ناشی از مرگ بیمه شده را به بازماندگان مذکور در مادة 81 قانون تأمین اجتماعی می&zwnj پردازد، از آنجا که این پرداخت&zwnj ها خسارت بازتابی بازماندگان را جبران می&zwnj کند، سازمان قائم مقام همین بازماندگان می&zwnj شود (ووارن، دالوز 1955، ص 649؛ مازو،&zwnj رسالة نظری و عملی مسوولیت مدنی، ج 1، ش 3-267). گاه نیز سازمان قائم مقام بیمه شده و بازمانده، هردو، می&zwnj شود: در فرضی که به بیمه شده مستمری از کارافتادگی پرداخت می&zwnj شده و سپس او در اثر همان حادثة منجر به از کارافتادگی فوت می&zwnj کند و بازماندگان او مستمری ناشی از مرگ او را دریافت می&zwnj دارند و آنگاه سازمان پس از انجام همة این پرداخت&zwnj ها می&zwnj خواهد به عامل زیان مراجعه کند، بخشی از رجوع او به قائم مقامی از شخص بیمه شده و بخشی دیگر به قائم مقامی از بازماندگان او صورت می&zwnj گیرد.

لینک منبع و پست :http://campiran.ir/project-104707-%d8%aa%d8%ad%d9%82%db%8c%d9%82-%d8%af%d8%b1-%d9%85%d9%88%d8%b1%d8%af-%d8%aa%d8%a3%d9%85%d9%8a%d9%86-%d8%a7%d8%ac%d8%aa%d9%85%d8%a7%d8%b9%d9%8a-%d8%8c-%d8%a8%d9%8a%d9%85%d9%87-%d9%88/